“Carreira”, termo derivado da palavra latina carraria constitui, numa perspetiva profissional, a soma de todos os cargos ou posições ocupadas por uma pessoa durante sua vida profissional.

Contudo, o termo “carreira” também significa “caminho”.

O mercado de trabalho, como o conhecíamos há uns anos já não existe. A permanência numa mesma empresa para toda a vida constitui, actualmente, uma situação cada vez menos frequente. As reestruturações empresariais como medida de ajustamento aos mercados atuais e altamente globalizados implicam, muitas vezes, a redução de efetivos. Por outro lado, assiste-se a um aumento do tempo de vida útil de trabalho, devido ao aumento da idade da reforma e da esperança média de vida dos indivíduos.  A própria legislação laboral, tendencialmente, evolui no sentido da flexibilização.

Mas será esta “turbulência profissional” um aspeto negativo? Depende. E depende, essencialmente, do que a expressão “segurança” significa para cada um de nós.

Os tempos são, e sempre foram, de adaptação. Com as profundas transformações ocorridas no mercado de trabalho, cada profissional deve ser responsável pela gestão da sua carreira, independentemente de trabalhar numa ou em várias organizações ao longo da vida. É crucial saber onde estamos, para onde gostaríamos de ir e quais os caminhos de que dispomos para lá chegar, identificando e superando dificuldades, aproveitando as oportunidades.

Adicionalmente, devemos adotar sempre uma postura proactiva, adquirindo competências, quer técnicas, quer as chamadas soft skills (capacidade de liderança, de inovação, de comunicação, de trabalho em equipa, o foco no negócio e a orientação para os resultados), que reforcem a adaptação ao contexto envolvente. Ou seja, é importante promover uma aprendizagem contínua ao longo da vida e, consequentemente, conquistar segurança, quer trabalhando numa ou em várias organizações ao longo da sua trajetória profissional.

A equipa 365AGRO também adota uma postura proactiva, com a disponibilizaçâo desta secção, onde pretendemos divulgar tópicos, conselhos, testemunhos de profissionais e artigos sobre diversos assuntos relacionados com a carreira e sempre que possível, relacionados com os sectores agro-pecuário, florestal e agroalimentar.

Porque um "caminho" bem definido é um meio de alcançar um bom resultado.

Há dois tipos de pessoas que não interessam a uma boa empresa: as que não fazem o que se manda e as que só fazem o que se manda. Henry Ford

  A equipa editorial 365AGRO